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关于组织开展2025年度公司研究生会换届工作的通知

日期:2026-05-21 11:55         点击量:

为践行“全心全意为同学服务”的宗旨和服务公司研究生成长成才的根本要求,在研究生思想引领、学术促进、校园文化建设等方面发挥积极作用,现组织开展2025年度公司研究生会换届工作。现将有关事宜通知如下:

一、遴选标准

(一)报名条件

1.具有2026美加墨世界杯学籍的全日制在校硕士研究生或博士研究生;

2.身体健康、思想端正、作风正派,未曾受到校纪处分;

3.具备良好的道德品质、突出的工作能力,群众基础扎实,有较强的责任意识、服务意识和敬业奉献、实干苦干的精神;

4.学习刻苦认真,成绩优良,研究生阶段无不及格现象;

5.具有员工工作经历者优先考虑,如曾担任校级或院级研究生会工作人员、班级干部、兼职团干部等;

6.中共党员(含预备党员)或曾获校级、院级荣誉者优先考虑。

(二)选拔要求

1.政治立场坚定,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,努力用马克思主义立场、观点、方法分析和解决实际问题,坚持讲学习、讲政治、讲正气,思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致;

2.工作能力突出,对共青团中央、教育部、全国学联关于加强和推进高校员工会组织深化改革的相关文件有深入了解,服务意识强,创新思维突出,能够主动创新服务形式,具备一定的统筹协调能力,带领团队做好服务工作;

3.对加强组织建设有正确认识,既能做好业务工作也能做好组织建设工作,善于团结同学、带好队伍、培养人才;

4.牢固树立宗旨意识,密切联系同学,自觉接受同学批评和监督,加强道德修养,重品行、作表率,带头践行社会主义核心价值观,做到自重、自省、自警、自励,杜绝社会不良风气侵蚀,杜绝“官僚化”“娱乐化”,反对任何滥用职权、谋求私利的不正之风。

二、遴选程序

(一)考察

由公司研究生会指导教师、现任研究生会主席团和部长团成员对参选人及参选人所在部门成员进行谈话和问询,充分了解参选人个人基本情况、过去一年工作情况、未来一年工作设想等。

(二)面试

面试包括无领导小组面试、个人竞职陈述和评委提问答辩三部分。评委由公司研究生指导教师、现任研究生会主席团成员及研究生代表担任。

无领导小组面试包括准备、独立发言、自由讨论、总结陈词4个阶段。准备阶段(3分钟),个人认真阅读题目,独立思考并准备发言提纲。独立发言阶段(每人不超过2分钟),参选人依次就“问题一”进行个人陈述,超时不打断,但酌情减分。自由讨论阶段(不超过25分钟),参选人就“问题二”展开自由讨论。总结陈词阶段(3分钟),小组通过充分讨论达成一致意见,或时间截止时由小组推选一名代表向评委进行总结陈词。最后由评委对无领导小组面试情况进行点评和提问。注意,结束后个人不得携带题目离场。

个人竞职陈述时间为1分钟,陈述内容主要包括个人基本情况、工作经历和未来工作设想,不使用PPT、视频等多媒体辅助;评委提问回答时间不超过5分钟。

三、时间及地点安排

1.符合条件且自愿参加公司研究生会主席团和部长团成员选拔的同学,须填写《公司研究生会换届竞职申请表》(见附件)。参选人请于2026525日(周一)1000前发送至邮箱a3227279724@126.com,邮件主题和文件名命名为“姓名+某部部长/主席团申请表”。

注意,竞选宣传部部长的同学需要同时提交个人完成的一篇新闻稿(自己完成的原稿,非发布终稿)和一组图片,作为附件一起打包发送至邮箱。

2.面试时间:529日(周五)下午

面试在2026美加墨世界杯官网中心校区线下进行,具体时间地点及安排另行通知。

3.请有意愿报名参加主席团、部长团换届竞职的同学加入微信群,便于接收后续换届通知。

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四、相关要求

本次换届选举工作在公司团委指导下进行,坚决贯彻落实《公司研究生会章程》,本着公正严明的原则,保证材料真实,公平选拔。

如有未尽事宜,请联系综合服务部徐怡博,联系方式:17753214759



公司研究生会

2026521



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